3 Mẹo Viết CV Để Tạo Ấn Tượng
Ngày nay, “cầu nối” đầu tiên để bạn có thể tìm một công việc phù hợp chính là thông qua CV (Curriculum Vitae) hay còn gọi là Hồ sơ ứng tuyển. Nhiều bạn trẻ thường hỏi rằng: “CV được trình bày như thế nào mới có thể trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng?”. Dưới đây chính là 3 kỹ năng quan trọng mà bạn cần lưu ý khi trình bày CV để có thể “chinh phục” nhà tuyển dụng. Cùng xem nhé!
1. Mỗi CV Gửi Đi Nên Được Thiết Kế Phù Hợp Với Từng Công Ty Và Vị Trí Công Việc Bạn Ứng Tuyển
Bước đầu tiên, bạn cần xác định rõ vị trí công việc mà mình muốn hướng tới. Sau đó, bạn hãy tìm kiếm một vài Bản mô tả công việc – Job Description cho vị trí này. Tiếp theo, hãy so sánh thông tin vừa tìm được với các kinh nghiệm làm việc trước đây của bạn và sắp xếp vào CV cho phù hợp. Trình bày CV theo cách này, bạn sẽ giúp nhà tuyển dụng dễ dàng đánh giá được kinh nghiệm của bạn phù hợp như thế nào hoặc ít nhất thấy được nền tảng triển vọng từ bạn cho vị trí công việc họ cần.
Như vậy thì cơ hội gây ấn tượng của bạn cũng sẽ cao hơn. Hãy luôn ghi nhớ là mỗi CV bạn gửi đi nên được điều chỉnh cho phù hợp với từng công ty và vị trí công việc chứ đừng “rải” CV theo kiểu “one size fits all – một CV cho tất cả” nhé.
2. Hãy Mô Tả Rõ Những Việc Bạn Đã Làm Với Phương Pháp S.T.A.R
- “Situation”- tình huống
- “Task”- nhiệm vụ
- “Action”- thực hiện
- “Result”- kết quả
Hầu hết mọi người sẽ có ba mục đầu tiên nhưng mục quan trọng nhất mà nhà tuyển dụng muốn xem là “Results”. Bởi vì kết quả là phần quan trọng nhất vì nó cho thấy rằng bạn hiểu ở cấp độ cao, tại sao bạn lại làm những gì bạn đang làm. Và nó cho thấy rằng bạn quan tâm đến những gì bạn đang làm, thay vì chỉ làm những gì bạn được chỉ bảo. Vì nếu bạn chỉ liệt kê những thông tin chung chung về mô tả công việc, thì nhà tuyển dụng có thể sẽ cảm thấy bạn chưa thực sự hiểu rõ công việc mình đã làm.
3. Hãy Chắc Chắn Rằng CV Của Bạn Sáng Tạo Nhưng Vẫn Phù Hợp Với Tiêu Chuẩn Của Ngành Hay Lĩnh Vực Bạn Ứng Tuyển
Viết bởi
Có hơn 24 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, tiếp thị và vận hành. Những nội dung của Thái Vân Linh cung cấp các công cụ và cảm hứng nhằm giúp các bạn trẻ Việt Nam thăng tiến trong công việc và khám phá trọn vẹn tiềm năng của mình.
Viết bởi
Có hơn 24 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, tiếp thị và vận hành. Những nội dung của Thái Vân Linh cung cấp các công cụ và cảm hứng nhằm giúp các bạn trẻ Việt Nam thăng tiến trong công việc và khám phá trọn vẹn tiềm năng của mình.
3 Mẹo Viết CV Để Tạo Ấn Tượng
Ngày nay, “cầu nối” đầu tiên để bạn có thể tìm một công việc phù hợp chính là thông qua CV (Curriculum Vitae) hay còn gọi là Hồ sơ ứng tuyển. Nhiều bạn trẻ thường hỏi rằng: “CV được trình bày như thế nào mới có thể trở nên nổi bật trong mắt nhà tuyển dụng?”. Dưới đây chính là 3 kỹ năng quan trọng mà bạn cần lưu ý khi trình bày CV để có thể “chinh phục” nhà tuyển dụng. Cùng xem nhé!
1. Mỗi CV Gửi Đi Nên Được Thiết Kế Phù Hợp Với Từng Công Ty Và Vị Trí Công Việc Bạn Ứng Tuyển
Bước đầu tiên, bạn cần xác định rõ vị trí công việc mà mình muốn hướng tới. Sau đó, bạn hãy tìm kiếm một vài Bản mô tả công việc – Job Description cho vị trí này. Tiếp theo, hãy so sánh thông tin vừa tìm được với các kinh nghiệm làm việc trước đây của bạn và sắp xếp vào CV cho phù hợp. Trình bày CV theo cách này, bạn sẽ giúp nhà tuyển dụng dễ dàng đánh giá được kinh nghiệm của bạn phù hợp như thế nào hoặc ít nhất thấy được nền tảng triển vọng từ bạn cho vị trí công việc họ cần.
Như vậy thì cơ hội gây ấn tượng của bạn cũng sẽ cao hơn. Hãy luôn ghi nhớ là mỗi CV bạn gửi đi nên được điều chỉnh cho phù hợp với từng công ty và vị trí công việc chứ đừng “rải” CV theo kiểu “one size fits all – một CV cho tất cả” nhé.
2. Hãy Mô Tả Rõ Những Việc Bạn Đã Làm Với Phương Pháp S.T.A.R
- “Situation”- tình huống
- “Task”- nhiệm vụ
- “Action”- thực hiện
- “Result”- kết quả
Hầu hết mọi người sẽ có ba mục đầu tiên nhưng mục quan trọng nhất mà nhà tuyển dụng muốn xem là “Results”. Bởi vì kết quả là phần quan trọng nhất vì nó cho thấy rằng bạn hiểu ở cấp độ cao, tại sao bạn lại làm những gì bạn đang làm. Và nó cho thấy rằng bạn quan tâm đến những gì bạn đang làm, thay vì chỉ làm những gì bạn được chỉ bảo. Vì nếu bạn chỉ liệt kê những thông tin chung chung về mô tả công việc, thì nhà tuyển dụng có thể sẽ cảm thấy bạn chưa thực sự hiểu rõ công việc mình đã làm.
3. Hãy Chắc Chắn Rằng CV Của Bạn Sáng Tạo Nhưng Vẫn Phù Hợp Với Tiêu Chuẩn Của Ngành Hay Lĩnh Vực Bạn Ứng Tuyển
Viết bởi
Có hơn 24 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, tiếp thị và vận hành. Những nội dung của Thái Vân Linh cung cấp các công cụ và cảm hứng nhằm giúp các bạn trẻ Việt Nam thăng tiến trong công việc và khám phá trọn vẹn tiềm năng của mình.